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Vie communale - Page 19

  • Offre d'emploi - asbl Zéphyr

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    L’asbl Zéphyr située à Visé recrute une un agent comptable et administratif.

    Dans le cadre du Maribel socio-culturel, l’asbl Zéphyr située à Visé recrute une un agent comptable et administratif.

    Description de la fonction

    En collaboration étroite avec la direction et le conseil d’administration et la comptable externe, l’agent comptable et administratif a notamment pour mission :

    Axe Comptabilité : assurer

    - la comptabilité journalière de l’ASBL (traitement et enregistrement dans le logiciel My business), établir les comptes et le budget, émettre les comptes annuels, les présenter à l’AG et les publier au tribunal du commerce.

    - la gestion du budget relatif au support de l’association et au traitement des salaires (en collaboration avec le secrétariat social) ainsi que les honoraires des volontaires et des vacataires

    - Le contrôle des rentrées financières liées aux subsides ;

    - la réalisation du budget annuel de l’asbl via la création du budget administratif et la compilation de l’ensemble des budgets par projets.

    - La préparation des visites de contrôle des pouvoirs subsidants

    - La justification financières des différents subsides récurrents (RW, FWB) et ponctuels.

    - La gestion d’outils en interne permettant d’avoir une vue générale sur les finances

    - la gestion des différentes obligations : assurances, Reprobel, taxe compensatoire, tribunal du commerce, BIZZ TAX, …

    Axe - gestion du personnel : assurer

    - le suivi les contrats : documents RH divers, Dimona, médecine du travail ;

    - la supervision du tableau des prestations, des congés, des heures supplémentaires, des récupérations, des formations continues ;

    - L’adaptation du règlement de travail et du ROI

    - La participation aux procédures de sélection des candidats pour les emplois vacants au service

    - la rédaction des contrats et avenants aux contrats de travail

    - Avec le CA, l’évaluation périodique des employés du service

    Axe - gestion administrative : assurer

    - la corédaction des différents rapports d’activité (ILI et éducation permanente qui s’intègre dans le rapport annuel de l’asbl)

    - le suivi des obligations liant l’asbl à la Fédération Wallonie Bruxelles (Rapports annuel et quinquennal, cadastre, SICE,,)

    - Le suivi des subsides APE (rapports d’activités annuels, envoi fiche mensuel, jeu avec les points, demandes de renouvellement, législation.)

    - Le suivi des subsides Maribel

    - La supervision des publications au Moniteur et l’envoi de documents spécifique ;

    - Le suivi des registres (CA et AG) et la supervision des convocations aux AG

    - La gestion des archives (papier et informatique), du RGPD

    - La supervision de la gestion logistique de l’asbl (achats, locaux, parc informatique)

    - D’assurer le secrétariat (gestion des appels, courriers, mails) et l’intendance des locaux

    - De participer au CA et de communiquer des données et informations importantes

    - De participer à des réunions avec l’équipe, les partenaires et les pouvoirs subsidants

    - La mission de l’agent du service administratif et financier peut entrainer ponctuellement des prestations en dehors des horaires classiques de travail

    - assurer la représentation extérieure de l’asbl

    Conditions d’accès

    DIPLOME REQUIS

    - Bachelier en comptabilité, assistant de direction, secrétariat de direction, sciences administratives

    OU

    - Tout autre bachelier avec une expérience probante dans les domaines administratif et comptable du secteur non marchand.

    PASSEPORT APE : 8 points

    EXPERIENCES ATTENDUES

    - Une expérience probante en matière de gestion comptable et administrative, dans le secteur non marchand, principalement du secteur ILI

    COMPETENCES ATTENDUES

    SAVOIR

    - avoir une bonne maitrise de la comptabilité double

    - avoir une bonne connaissance du non marchand et principalement du secteur de l’ILI et de l’éducation permanente

    - avoir une connaissance de la législation sociale

    - connaitre les obligations des asbl

    - connaitre la législation générale RH

    - savoir interpréter des informations financières.

    SAVOIR-FAIRE

    La personne doit être capable :

    - d’utiliser le logiciel comptable MyBusiness

    - de structurer et hiérarchiser l’information et le travail quotient, hebdomadaire, mensuel et annuel

    - de rédiger correctement des courriers, orthographe parfaite

    - d'utiliser la suite bureautique Office

    - de communiquer aisément

    - d’exécuter l’ensemble des tâches dans les délais imposés (anticipation, prévision, organisation)

    - de faire face à une situation imprévue (prise d’initiative)

    - de travailler en distanciel

    - d’Autonomie

    SAVOIR-ETRE

    - Rigueur et dynamisme

    - Capacité d’adaptation et de flexibilité

    - Autonomie et prise d’initiative

    - Intérêt pour le travail en équipe

    - Polyvalence et créativité (orienté solution)

    - Discrétion et respect de la confidentialité

    - Mobilité : permis B et voiture

    Conditions d’engagement

    - Emploi à temps partiel - 19h/semaine - en CDD

    - Barème éch 4.1 CP 329.02 – barème brut mensuel : 1194 ,27€

    Pour postuler

    Votre candidature complète (CV + lettre de motivation + copies des diplômes et certificats + passeport APE) est à envoyer uniquement par courrier postal, pour le 1er juin 2021

    Asbl Zéphyr – Direction

    Offre emploi

    Rue du Collège 31

    4600 Visé

  • Visé : lettre de convocation pour la vaccination Covid 19

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    Photo : Freepik.

    Des nouvelles concernant les convocations à la vaccination nous sont parvenues hier. Pas d'inquiétude, un courrier individuel sera envoyé aux plus de 65 ans dans les prochaines heures. Une partie de ce courrier devait être postée hier, l'autre le sera aujourd'hui.

    Ne vous attendez pas à recevoir ce document avant lundi ou mardi. En avant-première, voici le texte du courrier qui vous sera transmis.

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    Désolé pour la piètre qualité du texte, mais je rencontre actuellement un petit souci d'impression.

    (P. Neufcour)

  • Vaccination à Visé

     

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    Après un contact avec Madame le Bourgmestre ce matin, nous avons eu la confirmation du début des vaccinations ce lundi au centre de Cheratte. Début en douceur, horaires restreints, les convocations ne sont pas arrivées. Normalement, la vitesse de croisière devait être atteinte après le 22 mars

    Comme nous, les Autorités Communales attendent les communiqués de l'AVIQ...

    (P. Neufcour)

  • Ce matin, Visé présentait sa nouvelle identité visuelle à la presse

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    Viviane Dessart, bourgmestre et Francis Theunissen, échevin des travaux et de l'environnement accueillaient les journalistes à la salle des Tréteaux, en présence de membres de la majorité mais également de l'opposition. La bourgmestre explique :

    " Visé se dote aujourd’hui d’une nouvelle image et d’une nouvelle vision. La communication a toujours été au cœur de notre activité. Et plus que jamais, elle se révèle indispensable pour dynamiser le territoire, l’attractivité, la culture, notre patrimoine, nos événements, le sport, l’économie et le tourisme.

    En collaboration avec la société CIBLE, désignée suite à un marché public, j’ai voulu que le renouvellement de notre logo et de nos supports s’accompagne d’une nouvelle stratégie. La nouvelle communication a été élaborée en concertation avec les représentants des différents secteurs : le commerce, le monde de l’entreprise, la culture, le tourisme, le sport... Elle est le fruit d’un travail de groupe et de l’enthousiasme indéniable qui a habité chaque participant au cours du processus. Ce long travail collectif a abouti à un projet concret, réaliste et constructif.

    Notre nouvelle stratégie de communication met en avant notre convivialité, notre sens de l’accueil, notre énergie, nos traditions, notre savoir-faire, nos passions et tout ce qui fait que Visé est Visé.

    Je suis heureuse de vous présenter le résultat de cette démarche qui consolide et valorise notre commune en lui conférant des atouts uniques pour sa notoriété et son développement dans tous les domaines."

    Pas seulement un logo.

    Fin 2019, un appel d'offre à été lancé aux agences de communications. A l'issue de cette procédure, c'est l'agence "Cible Communication" qui a été retenue. Cible communication a alors débuté un travail d'enquête, tant a l'attention du personnel communal, que des Visétois et même de touristes. Le rapport final de cette enquête a permis d'établir que Visé était un mélange subtil de traditions, de savoir-faire, de culture, de sports, de festivités. Le nouveau logo est ainsi un symbole de modernité, de traditions et de sourires, de simplicité.

    La typographie ancienne du "i" reflète la place qu'occupent les traditions dans le coeur des Visétois. L'accent du "é" a été modifié pour suggérer un sourire, le mouvement des lettres évoque la fête, le tempo de l'eau qui serpente autour de la Ville. Et le bleu et le noir, couleurs officielles de la Ville sont là pour établir une transition entre l'ancien et le nouveau logo.

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    Chacun des services de la Ville disposera d'une signalétique particulière et de nombreux pictogrammes ont été développés pour la Ville de Visé. La commune et son service de communication les utilisent dans les couleurs différentes. Pour retrouver toute la signalétique et les différents pictogrammes, rendez-vous sur https://www.vise.be

    De nouvelles bannières ont été réalisées et flottent depuis de matin dans la rue Haute, la rue du Collège et l'avenue du Pont. Les véhicules des différents service de la commune porteront le nouveau logo et le capot sera floqué d'un autocollant typique rappelant le service auquel il appartient.

    Exemples : échevinat des sports :

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    Echevinat des travaux - signalisation...

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    fullsizeoutput_16d67.jpegLes nouvelles bannières et drapeaux ont commencé à flotter dans le centre ville

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     P. Neufcour

  • Vaccinations à Visé

     

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    Suite aux nombreuses et légitimes questions que les Visétois se posent concernant le déroulement de la vaccination Covid nous avons pris contact hier avec le Cabinet de Madame la Bourgmestre.

    La ville de Visé n'est pas en charge de la rédaction et de l'envoi des convocations. Ce n'est pas la Ville qui décide qui, quand et où. Normalement, les premières vaccinations pour les personnes de plus de 65 ans devraient débuter entre le 15 et le 22 mars. 

    Comme nous, les Autorités Communales attendent les communiqués de l'AVIQ...

    (P. Neufcour)